Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Размер пенсии в Италии в 2024 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Италия одной из первых в мире стран ввела понятие пенсии как меры социальной поддержки для граждан, потерявших работоспособность. Еще в 1898 году функцию страхования работников предприятий от старения и потери работоспособности взял на себя вновь образованный Фонд, средства в который выплачивались государством и владельцами промышленных предприятий и фабрик.
Особенности пенсионной системы
1.Трудовые — заслуженные на протяжении трудовой деятельности:
- по выслуге лет;
- по старости;
- по результатам межгосударственной конвенции между ИР и другими странами в рамках взаимозачета трудового стажа отработанного в разных странах;
- надбавки к выплатам по старости.
2. Социальные выплаты предполагают, выделение пособий тем, у кого возникли проблемы с получением достаточного для проживания дохода.
- по старости;
- по инвалидности;
- по причине потери кормильца;
- выплаты семьям, имеющим низкий доход;
- выплаты пожилым людям, имеющим низкий доход.
Разновидности пенсии в Италии
В Италии пенсии бывают двух видов:
- Социальные пенсии – государственная помощь нуждающимся и социально-незащищенным:
- пенсии пожилым людям, не имеющим дохода;
- выплаты семьям с низким доходом;
- пенсии по инвалидности.
- Трудовые пенсии. Они бывают:
- по старости;
- по выслуге лет;
- по потере кормильца;
- по постоянной инвалидности;
- надбавка по старости;
- пенсия гражданам, которые вели трудовую деятельность за территориальными пределами родины. Предусмотрена Конвенцией о возможности взаимозачета трудового стажа;
- надбавка по старости.
Эти выплаты зависят от многих факторов, речь о которых пойдет ниже.
Пенсия по потере кормильца
Получать пособие по потере кормильца могут:
- Супруги (муж или жена). Но стоит помнить, что претендовать на пенсионную выплату имеют право только официальные супруги. Если люди жили гражданским браком, то получить пенсию не удастся.
- Несовершеннолетние дети.
- Родители. Они могут претендовать только в том случае отсутствия прямых наследников — супруги и детей. Также родителям полагается выплата, если их возраст больше 65 лет.
- Братья или сёстры. Претендовать на выплаты имеют право только недееспособные личности, находящиеся на иждивении у умершего, у которого не было детей, супруги или родителей.
Размер пенсии по утрате кормильца напрямую зависит от того, сколько зарабатывал умерший и кто из его родственников будет получать пособие.
Таблица: размер пенсионного пособия по потере кормильца
Кто будет получать пенсионное пособие | Размер выплаты от заработка умершего в процентах |
Супруга (супруг) без детей | 60 |
Супруга (супруг) с 1 ребёнком | 80 |
Супруга (супруг) с 2 детьми | 100 |
1 ребёнок | 70 |
2 детей | 80 |
3 детей и больше | 100 |
Брат или сестра | 15 |
2 братьев или сестёр | 30 |
3 братьев или сестёр | 45 |
1 родитель | 15 |
2 родителя | 30 |
Как будет меняться пенсионный возраст
Пенсионный возраст повышается постепенно. Его не сразу подняли на пять лет.
В 2018 году женщине можно было выйти на пенсию ровно в 55 лет, а мужчине — в 60 лет. В 2019 году пенсионный возраст подняли на год, в 2022 году — еще на год, и так будет до 2023 года.
С этим сложно разобраться. Повышение пенсионного возраста зависит от того, в каком году возникло бы право на пенсию по старым правилам — тем, что действовали до 31 декабря 2018 года.
Допустим, Валентина Ивановна родилась 10 марта 1966 года. 10 марта 2022 года ей исполняется 55 лет. По старым правилам она могла бы выйти на пенсию в этот же день — 10 марта 2022 года. Но с учетом реформы пенсионный возраст ей подняли на 3 года, то есть выплаты из бюджета она начнет получать только с 10 марта 2024 года. Тогда ей исполнится 58 лет.
Размер пенсионных выплат
Пенсионная выплата должна превышать социальное пособие не менее чем в полтора раза. Это установлено итальянским законодательством. Учитывая величину последнего показателя, равную € 458, несложно вычислить, что минимальная пенсия в Италии должна составлять € 687. Но пенсионная реформа 2019 года гарантирует, что люди преклонного возраста будут получать минимум 780 евро. Претендовать на большую сумму могут те, кто проработает все 38 лет.
Обратим ваше внимание на нюансы в терминологии. Например, люди, никогда не работавшие по причине врожденной или приобретенной нетрудоспособности, получают не пенсию, а пособие, поскольку взносы в ПФ, на основе которых осуществляются выплаты, они не производили. Но мы не будем отступать от привычных терминов: пенсия по инвалидности в Италии для неработавших людей сейчас составляет не меньше € 458.
Продолжая разговор о реформе «квота 100»: получать пенсию и при этом работать человек преклонного возраста не имеет права. Деньги начисляются на специальную карту, которой можно расплачиваться в предприятиях торговли. А вот снимать наличными допускается в месяц лишь € 100.
Что такое пенсионная реформа
Пенсионной реформой называют изменения в законе о пенсиях по старости. В 2019 году они были глобальными: пенсионный возраст повысили до 60 лет для женщин и 65 лет для мужчин. Это на пять лет больше, чем было до поправок. В 2018 году женщина могла получать пенсию из бюджета, когда ей исполнялось 55 лет. А с 2019 года так уже не получится. Если женщине исполняется 55 лет, права на пенсию она еще не имеет: придется ждать и работать до 55,5.
Подробный разбор основных изменений в пенсионной системе есть в отдельной статье Т—Ж . Здесь расскажем только о том, что произойдет с возрастом выхода на пенсию именно в 2022 году. И только о страховой пенсии по старости — ее еще называют трудовой пенсией и пенсией по возрасту. Еще есть социальные и государственные пенсии, но этот разбор не о них.
Пенсии в постсоветских странах
Страна | Минимальная пенсия, USD |
---|---|
Эстония | 346 |
Литва | 200 |
Латвия | 171 |
Азербайджан | 165 |
Беларусь | 151 |
Россия | 133 |
Молдова | 130 |
Грузия | 115 |
Казахстан | 115 |
Туркменистан | 97 |
Армения | 93 |
Украина | 57 |
Узбекистан | 56 |
Киргизия | 17 |
Таджикистан | 14 |
Пенсионная система в США предполагает возраст выхода на пенсию от 62 до 70 лет, при этом ранний выход снижает выплаты, а переработка их увеличивает. Пенсионная система строится на трех основных видах пенсий: государственной и двух накопительных.
Государственная пенсия формируется из взносов работника и работодателя и в среднем составляет 1000-1200 долларов, но может достигать и 2700 долларов. Она обеспечивает минимальные гарантии прожиточного минимума.
Накопительная часть включает корпоративную пенсию, обеспечиваемую работодателем (от 3-5% до 25-30% зарплаты), и личные накопления работника. Эти системы стимулируются налоговыми льготами и способствуют конкуренции на рынке труда.
На 2023 год средний размер пенсии в США составляет 1657 долларов, а максимальный – 3345 долларов. Пенсионные накопления наследуются, что подчеркивает важность планирования и инвестирования в свою пенсионную систему.
В Дании средняя пенсия составляет 2,4 тыс. евро в месяц. Мужчины выходят на пенсию в 67 лет, а женщины – в 66,5. Пенсия складывается из нескольких источников: народная пенсия, которую выплачивает государство (она состоит из базовой пенсии и надбавки), трудовая пенсия из пенсионного фонда и добровольные пенсионные взносы.
Размер первой зависит от количества лет, прожитых в Дании после 15-летнего возраста. В среднем она составляет 78 216 датских крон в год (5,2 млн тенге). Ее могут отменить либо сократить, если пенсионер продолжает работать. Кроме того, есть и надбавки к этой пенсии – они зависят от того, одинокий ли человек или состоит в браке, а также есть ли у него накопления или нет. К примеру, размер народной пенсии одинокого человека, у которого нет добровольных пенсионных накоплений, в 2023 году составит около 13 тыс. крон (880 тыс. тенге).
Пенсия в России в 2024 году
В России пенсионная система в 2024 году предполагает, что государство будет обеспечивать гражданам определенный уровень пенсионных выплат, основанный на их трудовом стаже и заработной плате.
Возраст выхода на пенсию также будет изменяться в зависимости от пола и года рождения. На данный момент, для мужчин минимальный пенсионный возраст составляет 65 лет, а для женщин – 60 лет. Однако, начиная с 2019 года, в России пройдет плавный переход к повышению пенсионного возраста. В результате, к 2024 году минимальный возраст выхода на пенсию будет установлен на два года выше.
В 2024 году граждане России также смогут претендовать на накопительную пенсию. Это значит, что каждому работнику будут начисляться пенсионные накопления, которые можно будет получить в дополнение к базовой пенсии от государства. Накопительная пенсия будет зависеть от индивидуального вклада в пенсионную систему и его доходов в течение активной трудовой деятельности.
Пенсионная система в Европе и ее особенности
Европа славится своей развитой и щедрой системой пенсионного обеспечения. Большинство стран континента гарантируют своим гражданам достойную экономическую поддержку на пенсии. Основные черты пенсионной системы в Европе включают следующие аспекты:
1. Государственная пенсия: в большинстве европейских стран существует государственная пенсия, которая выплачивается гражданам в зависимости от их трудового стажа и заработной платы. Размер пенсии может варьироваться в зависимости от страны, но гарантирует минимальный уровень жизни.
2. Обязательное пенсионное страхование: многие европейские страны имеют систему обязательного пенсионного страхования, куда работники и работодатели вносят определенные взносы. Эти деньги акумулируются на индивидуальных счетах и используются для выплаты пенсий.
3. Дополнительные пенсионные фонды: в дополнение к государственной и обязательной пенсии, многие европейские страны содействуют развитию дополнительного пенсионного обеспечения. Это позволяет гражданам самостоятельно накапливать средства на пенсию и получать дополнительные пенсионные выплаты.
4. Гарантированная индексация: в Европе применяется система гарантированной индексации пенсий, которая обеспечивает регулярное повышение пенсионных выплат с учетом инфляции и роста затрат на жизнь.
5. Пенсионное возраст: в последние годы большинство европейских стран повысило пенсионный возраст в связи с увеличением продолжительности жизни и демографическими изменениями. Это мера, направленная на обеспечение финансовой устойчивости пенсионной системы.
6. Международное сотрудничество: в Европе существует тесное сотрудничество между странами в сфере пенсионного обеспечения. Это позволяет гражданам получать пенсионные выплаты при переезде или работе в других странах Европейского Союза.
Общая черта пенсионной системы в Европе — это гарантия гражданам достойного уровня жизни на пенсии и социальной защиты. Благодаря этому, европейские пенсионеры могут рассчитывать на финансовую стабильность и комфортную старость.
Пенсионный возраст и пенсия в Италии
Пенсионный возраст в Италии — 67 лет. Он одинаков для мужчин и женщин. С 2019 года его понизили до 62 лет, указав дополнительное условие — стаж 38 лет. Минимальная пенсия сейчас составляет €687 или около 47 тыс. рублей.
Пенсионный возраст – 62 года |
Необходимый стаж – 38 лет |
Минимальный размер пенсии – €687 |
Кому положена военная пенсия
Военная пенсия предоставляется военнослужащим, а также их семьям и некоторым другим категориям граждан. Размер пенсии зависит от служебного стажа и других факторов. Рассмотрим кто имеет право на военную пенсию:
- Военнослужащие. Право на военную пенсию имеют все военнослужащие, включая солдатов, сержантов, офицеров и генералов, которые прослужили необходимый минимальный срок. Размер пенсии зависит от воинского звания и продолжительности службы.
- Инвалиды. Военные инвалиды, получившие ранение или иное повреждение во время службы, имеют право на военную пенсию.
- Вдовы и дети погибших военнослужащих. Семьи погибших военнослужащих, включая вдов и детей, имеют право на военную пенсию.
- Участники боевых действий. Лица, участвовавшие в боевых действиях и имеющие особые заслуги перед Россией, могут получать военную пенсию.
- Военнослужащие запаса и допризывного возраста. Лица, которые проходили военную службу в запасе или находились в допризывном возрасте, имеют право на военную пенсию.
Таким образом, военная пенсия положена военнослужащим, инвалидам, семьям погибших военнослужащих, участникам боевых действий, а также лицам, проходившим службу в запасе или находившимся в допризывном возрасте. Система военного пенсионного обеспечения включает различные льготы и преференции для данных категорий граждан и является одной из составляющих социальной защиты военнослужащих и их семей.
Классификация пенсий в Италии
Каждый итальянец претендует на определённый тип пенсии. Их много, и делятся они на две большие категории:
- Социальные пенсии — это помощь государства нуждающимся людям и социально незащищённым. Бывают:
- пенсии по инвалидности;
- выплаты семьям, имеющим низкий доход;
- пенсии пожилым лицам, которые не имеют дохода.
- Трудовые пенсии — это выплаты, заслуженные на протяжении своего трудового стажа. Зависят от рода деятельности, сферы занятости, количества отработанных лет, заработной платы и пр. Бывают:
- пенсия pensione ai superstiti — по потере кормильца;
- пенсия pensione di anzianit — по выслуге лет;
- пенсия pensione di vecchiaia — по старости;
- пенсия pensione per inabilit — по постоянной инвалидности;
- пенсия pensione in convenzione internazionale per il lavoro svolto allestero — людям, которые в рамках конвенции о взаимозачёте трудового стажа между Италией и другими государствами, работали за пределами родной страны;
- пенсия pensione supplementare di vecchiaia — надбавка по старости.
На получение социальной пенсии размером в 780 евро могут рассчитывать не только пожилые, но и малоимущие и безработные. Согласно последним статистическим данным за чертой бедности в Италии живут свыше 5 млн. человек. При этом размер выплат будет зависеть от количества членов семьи и уровня их доходов. Например, одинокий безработный может рассчитывать на получение 780 евро. В случаях, когда человек работает, но его доход составляет 500 евро, государство доплатит ему еще 280 евро.
В случаях с безработными выплата социальной пенсии ограничена сроком в 1.5 года. При этом перед ее получением обязательно подписывается соглашение, которое обязывает встать на учет в службу занятости или пройти курсы переквалификации. Все вакансии, предлагаемые службой занятости должны соответствовать определенным требованиям. Работа должна находиться не далее 100 км от места жительства или в 100 минутах езды.
После двух и более отказов от возможных вакансий работа может предлагаться в любом районе страны. По прошествии 1.5 лет согласно подписанному соглашению безработный обязан устроиться на работу.